Réunis en assemblée générale ce matin, les membres du Syndicat des travailleuses et travailleurs des Autobus Auger–CSN ont adopté leur projet de négociation pour le renouvellement de la convention collective. Toutefois, cette négociation se fait sous la pression des commissions scolaires Lester-B. Pearson et Marguerite-Bourgeoys qui imposent une date butoir, soit respectivement le 27 mai et le 30 mai, pour le renouvellement de la convention, sous peine de céder les routes scolaires à d’autres compagnies de transport.
C’est dire que le temps presse et qu’encore une fois, le droit à la libre négociation de la convention collective est bafoué par l’introduction de la clause 2 dans le contrat qui lie l’employeur avec ces deux commissions scolaires. Qui plus est, celles-ci sont pratiquement les seules au Québec à imposer une telle exigence à des transporteurs scolaires.
Précisons que la convention collective actuellement en vigueur chez Autobus Auger vient à échéance le 30 juin prochain, mais qu’en raison de la clause 2 inscrite au contrat liant Autobus Auger et les deux commissions scolaires, la convention collective doit être négociée et signée à nouveau pour une période identique à la durée des contrats que l'employeur veut obtenir.
L’approche de la date butoir vient mettre de la pression tant sur le syndicat que l’employeur, tout en faussant le jeu de la libre négociation. Deux autres syndicats sont dans la même situation, soit celui des autobus Gérald-Séguin et celui des autobus Transco.
Retrait de la clause 2 : manifestation le 7 mai
La clause 2 prévue aux contrats liant les transporteurs et les commissions scolaires est un véritable traquenard dont il faut se défaire. C’est pourquoi plusieurs syndicats du secteur transport scolaire iront manifester leur colère auprès des deux commissions scolaires, le mardi 7 mai. Il s’agit du maintien des emplois et du droit de négocier librement.
Texte et photos : Emmanuelle Proulx, Conseil central du Montréal métropolitain–CSN